Formation

Ce que vous devez savoir !

Toutes les informations utiles sur le contrat de professionnalisation, c’est ici !

Le Contrat de Professionnalisation

 

Le contrat de professionnalisation est un Contrat à Durée Déterminée (CDD) de 6 à 24 mois maximum ou indéterminé (CDI) permettant à un jeune d’acquérir une qualification référencée par une branche professionnelle ou un diplôme d’Etat. Les heures de formation sont prises en charge par l’Opérateur de Compétences (OPCO) auprès duquel cotise l’entreprise.

 

3  RYTHMES D ’ALTERNANCE :

  • Jeudi en centre de formation pour les CQP

(Employé de commerce à prédominance caisse ou ELS)

  • Lundi et Mardi en centre de formation pour les BAC

(Commerce-ARCU Accueil Relation Clients et Usagés)

  • Lundi et Mardi en centre de formation pour les BTS

(MCO Management Commercial Opérationnel -NDRC Négociation Digitalisation Relation Client-GPME Gestion de la PME)

  • Jeudi et Vendredi en centre de formation pour les BAC +3

(RDUC Responsable de Développement Unité Commerciale)

 

 

Ø Avantages du Contrat de Professionnalisation pour l’employeur :

  • Allégement des Charges (loi Fillon)
  • Une Aide à la fonction tutorale de 230 à 345 Euros par mois les 6 premiers mois du contrat
  • Pas d’indemnité de précarité à la fin du CDD.
  • Former un salarié à sa culture d’entreprise
  • Le jeune n’est pas pris en compte dans l’effectif de l’entreprise.

 

Ø Avantages du contrat de professionnalisation pour le jeune :

  • Etre suivi en entreprise par un tuteur et par l’équipe pédagogique tout au long de sa formation.
  • Acquérir une véritable expérience professionnelle.
  • Bénéficier d’une formation gratuite et rémunérée.

 

 

REMUNERATION :

Age/Qualification BTS et BAC + 3 avec Bac General BTS et BAC +3 avec

Bac Pro/Bac Techno

Pour les Bac

Moins de 21 ans

55% du SMIC 836.67€ 65% du SMIC 988.79€ 55% du SMIC

836.67€

21-25 ans 70% du SMIC 1064.85€ 80% du SMIC

1216.98€

70% du SMIC

1064.85€

Plus de 26 ans 100% du SMIC     1521.22€