Formation

Bachelor Responsable Paie et Administration des Ressources Humaines

Le RPARH (Responsable Paie et Administration des Ressources humaines) permet aux étudiants issus d’un Bac +2 d’acquérir les compétences pour passer d’un niveau de technicien supérieur à celui de cadre, et de les préparer à occuper des fonctions de responsabilité au sein d’un service de RH.

Avant de te lancer dans le programme du Bachelor RPARH, nous te conseillons de cliquer sur ce lien :

Maintenant que l’apprentissage et le contrat pro n’ont plus de secrets pour toi voici le programme :

Activité Gestion de la Paie

  • Outil informatique du manager
  • Gestion administrative et technique de paie
  • Charges sociales et DSN
  • Gestion informatique de la paie
  • Paies spécifiques
  • Comptabilité approfondie de la paie

Marketing et Management

  • Veille juridique et réglementaire en droit social
  • Droit du travail
  • Fonction RG et organisation
  • Droit du travail approfondi

Activité politique RH

  • Communication et relations professionnelles
  • Négociation sociale
  • La rémunération
  • Pilotage de la masse salariale
  • Contrôle budgétaire
  • Pilote des RH

Activités complémentaires

  • Management des hommes et des organisations
  • Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences
  • Cadre juridique de l’entreprise
  • Anglais